Специалист по организации и оплате труда - Пермь - вакансия 194053

ФГУП Машиностроительный завод им. Ф.Э. Дзержинского

Дата обновления: 06.07.2016

Город: Пермь

Профессия: Управление персоналом

Зарплата: 26000

Тип занятости: Не имеет значения

Текст вакансии:

Цель профессиональной деятельности:

Исполнение задач по повышению результативности/эффективности работы персонала за счет материального стимулирования

Обязанности:

Формирует плановый бюджет ФОТ, осуществляет анализ и контроль его исполнения
Осуществляет контроль за расходованием фонда заработной платы, контроль исполнения Положения о системе оплаты труда, правильностью установления окладов, доплат, надбавок, премий, коэффициентов к заработной плате.
Подготавливает сводные документы для начисления заработной платы.
Проводит мероприятия по индексации заработной платы
Разрабатывает и вносит изменения в штатные расписания, тарифные сетки, штатные расстановки.
Проводит анализ норм выработки, осуществляет расчет численности производственных рабочих.
Осуществляет контроль фонда социальных выплат.
Осуществляет сбор и предоставление информации, справок, отчетов по вопросам оплаты, организации труда персонала.

Требования:

Высшее экономическое образование
Программы профессиональной переподготовки, повышения квалификации в области оплаты труда, мотивации, управления персоналом, трудового права являются преимуществом
Опыт работы по специальности не менее 6 месяцев на производственном предприятии

Необходимые знания, умения, навыки:

Законодательство РФ, нормативные методические материалы в части оплаты, организации труда персонала
Основы организации и планирования труда на предприятии, трудового законодательства
Формы и системы оплаты труда: преимущества и условия применения
Принципы формирования бюджета ФОТ цехов основного производства и методы контроля его исполнения
Порядок тарификации работ и рабочих, установления должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, расчета стимулирующих выплат
Методы планирования численности работников
Принципы и порядок начисления заработной платы
Принципы формирования показателей результативности/эффективности труда и методика их расчета
Средства вычислительной техники, коммуникаций и связи, навыки пользования компьютерными программами (1С, Excel, Word)

Высокая работоспособность, стрессоустойчивость, командная работа, ответственность, планирование, организованность, контроль

Условия:

Официальное трудоустройство
Белая заработная плата
Своевременные выплаты зарплаты
Соц. пакет
Возможность профессионального и карьерного роста
Возможность повышения квалификации за счет работодателя

Стандартный срок рассмотрения резюме — 10 рабочих дней. Отсутствие ответа в течении этого времени означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящих вакансий. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных и если подходящая вакансия появится в последующем, мы предложим её Вам для рассмотрения. Если Ваш опыт и пожелания соответствуют требованиям и возможностям нашего предприятия - мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.

Контактные данные:

показать контакты

Разместить резюме